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天美娱乐恆星是否繞極取決於觀測者的緯度。由於北極的高度或南天極（以可見者為準）等於觀測者緯度的絕對值，任何距離可見的天極的角距離小於緯度絕對值的恆星都是繞極的。例如，如果觀測者的緯度是50°N，任何一顆恆星如果距離天北極小於 50°，它就是拱極星；如果觀測者的緯度是35°S，那麼距離南極點35°以內的恆星都是拱極星。天赤道上的恆星在從地球兩個半球的任何緯度觀測時都不是拱極星，這些恆星是「極距大約等於或小於觀測者緯度的恆星」。

人力资源管理工作包括：工作分析；制定人力需求计划以及人员招募；培训及开发；薪酬及福利管理、绩效评估；劳动关系管理等。人力資源管理愈來愈被重視。在經濟發展成熟的體系下，人力資源管理必須配合以爭取最佳的資源效益，若將不適當的人力配對不適當的職位，資源效益不但全無，或有可能損耗。現代經濟講求平衡及配合，提升管理效能和素質，就要人力資源配合以作平衡，箇中的內容是設立人力資源架構框架，用最適合的人做最適合的工作。建立人力資源平台，作為溝通及搜集資訊渠道，將各方意見綜合，捨短取長，以處理薪酬、福利等事宜。人力資源最重要是培訓及發展，人力資源發展必須投資在培訓方面，以發揮各階層的人力資源潛能。

西汉末年王莽执政，建立新朝，並將都城長安改稱“'''常安'''”，此後各地發生起義，常安城一度毁于战火。至东汉光武帝劉秀定都雒陽，长安改作西京，失去了原来的全国政治文化中心地位，但仍是丝绸之路上极其重要的城市。